Zimmerschlüssel Übergabe im Hotel Bad Gögging
IN TEILZEIT

Stellenausschreibung Aushilfe Rezeption (m/w/d)

Wir suchen ab sofort

Ihr Augenmerk als Rezeptionist/in liegt in der Betreuung unseres exklusiven Gästekreises. Sie sind der geborene Gastgeber und überzeugen nicht nur durch Ihren Charme und Ihre Herzlichkeit, sondern sind auch während des gesamten Aufenthalts unserer Gäste ein sowohl kompetenter als auch professioneller Ansprechpartner.

Bewerbung Aushilfe Rezeption

Bewerbung als Aushilfe Rezeption
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Frage 2 von 4 - Abgeschlossenen Berufsausbildung
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Persönliche Daten
Persönliche Daten

Ihr Profil

  • abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach von Vorteil
  • idealerweise erste Erfahrungen im Empfangsbereich der Hotellerie
  • Protel-Kenntnisse von Vorteil
  • Begeisterungsfähigkeit
  • Offenheit, Kommunikationstalent, Improvisationsfähigkeit
  • Flexibilität, kein Kopf-in-den-Sand-stecken, Stressfestigkeit
  • Gelassenheit, Ruhe und Geduld
  • immer ein Lächeln auf den Lippen
  • ein gepflegtes Erscheinungsbild
  • sehr gute Deutschkenntnisse

Ihre Aufgaben

  • charmanter, herzlicher Gastgeber
  • Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufes am Front Office
  • Check-In, Check-Out
  • Gästebetreuung
  • interne Koordination mit anderen Abteilungen zur Erfüllung der Gästeanliegen
  • Rechnungstellung und Kassenbetreuung

Wir bieten

  • kostenfreie Nutzung des hoteleigenen Fitnessstudios
  • kostenfreie Nutzung von Erollern und Fahrrädern
  • ein Team, das Spaß bei der Arbeit hat
  • gehobene Hotellerie im internationalen Umfeld
  • spannende, facettenreiche Arbeitstage
  • eine geregelte 5-Tage-Woche mit zwei freien Tagen (nicht zwangsläufig am Wochenende)
  • Entwicklungsmöglichkeiten, Raum für Eigeninitiative
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • kostenfreie Arbeitskleidung inkl. Reinigung
  • Verpflegung und Getränke (Sachbezugsregelung)
  • Mitarbeitersommerfest und Kick Off Party
  • günstige Übernachtungspreise in Partnerhotels

Ihre Ansprechpartnerin rund um das Bewerbungsverfahren

Sophie Klinger

Director of Human Resources